挑む。社会のために Challenge for Sosial!

企業のブレーンとして
一緒にチャレンジして
いきましょう。

国内はもちろん、海外でも活躍する日本企業。
その企業が抱える問題を解決し、働きやすい職場環境を整え、成長を支えていく。
私たちSATO社会保険労務士法人は、常にお客様の喜びと成長のために、
さまざまな困難にも積極的に立ち向かい、変化を恐れずに挑戦し続けてきました。

これからも日本企業の成長を支え、日本という国の活性化と未来を支えるために。
チャレンジする気持ちを大切にする皆さんとの出会いを待っています。

About us

私たちについて

従業員数は1060名。
国内最大規模の
社会保険労務士法人です。

SATO社会保険労務士法人は、7つの組織をグループ経営するSATO-GROUPの中核を担う組織で、個人事業主が大多数を占める士業業界で珍しい法人の団体です。その規模は全国1位(※)を誇り、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)ができる社労士事務所として、各種保険の手続きをはじめ、人事労務に関わる事務代行を総合的に提供することで、企業の成長と発展、さらには日本社会の活性化を支えています。

※「月刊プロパートナー」(2021年4月号)の社会保険労務士ランキングより

※「月刊プロパートナー」(2021年4月号)の社会保険労務士ランキングより

Our work

私たちの仕事について

クライアント数は720社。
その多くが1,000人以上の従業員を抱える
大企業です。

当法人は創業以来、企業理念である「信頼のお付き合いをモットーに社会のブレーンたらん」を実践。大企業の各種事務手続きも一手に請け負うことのできるシステムを構築するとともに、社員一人一人の誠実で親しみのある人間性と日々の行動によって迅速かつ正確な業務と問題解決を実現し、多くの信頼を築いてきました。今後は民間企業の海外進出支援や自治体や政府といった行政サービスの受託や代行についても積極的に展開し、さらなる信頼獲得を目指していきます。

Interview

先輩からのメッセージ

  • MESSAGE OF RYOU AKIYAMA

    Interview01 顧客対応力とチームをまとめる統率力を身に付けて、社内でも社外でも信頼される人になりたい。

    2019年入社 部署:5課4グループ
    主任 秋山 凌

    入社後、実務で行政関係の手続きを覚えつつ、少しずつクライアントを持たせてもらい、顧客対応を任されるようになりました。印象に残っているのは1年目の終わりごろ。依頼が重なってうまく処理できずに作業が遅れ、お客様からお叱りを受けた時のことです。自分一人で対処しきれず上司が代わって対応したのですが、お客様からの信頼を回復し、さらにお客様から感謝の言葉までいただく様子を見て実力の差を思い知らされました。それからは仕事への向き合い方が大きく変わって、どんな事態でも解決できるような対応力を体得しようと意識。チーム内で何か問題が発生したときはあえて引き受けてリカバリーするよう心掛けてきました。3年目で主任となり、現在はチームのリーダーとして14社の業務の進捗を管理しています。これからは、顧客対応力はもちろんチームをまとめていく力も身に付けて、社内でも社外でも信頼されるような人になりたいと思っています。

    常に「お客様のため」を意識しているという秋山さん。丁寧な対応とスピーディーなレスポンス、柔軟な対応を心掛けています。

    休日には登山、ラフティング、野球、サッカー、スキーなど社内レクが活発です。同好会活動には会社からの補助もあります。

  • MESSAGE OF WAN S?Y?

    Interview02 困難を避けるのではなく、進んで解決できるように。前向きな気持ちで働ける会社です。

    2018年入社 部署:5課1グループ
    主任 王 思禹

    中国の高校を卒業後に来日し、東京で日本語学校、大阪で大学・大学院を卒業しました。法学専攻だったので、法律の知識を少しでも生かしたいと入社したのが当社です。
    日本語能力試験の最上位レベルN1には合格していたものの、最初は日本語のビジネス用語に苦労しました。チームの皆さんが親切に教えてくださってだんだん理解できるようになり、入社4年目の今は約20人のチームリーダーを任されています。いま私が直接担当している企業は5社で、代行している業務は入社・退職や人事異動に伴う社会保険手続きなど。
    従業員が2万人の大きな会社もあるので、異動が多い年度末などは特に忙しいのですが、お客様に「ありがとう」と言っていただくとうれしくてやりがいを感じます。
    私は負けず嫌いで、困難を避けるより、進んで解決できるように取り組みたいと考えるタイプ。いつも前向きな気持ちでキャリアップしていきたいです。

    「毎日楽しく働けるのはチームみんなの仲が良いから」と王さん。スタッフ約20人のチームリーダーを任されています。

    入社後に札幌に転居してきた王さんの趣味は旅行。休日は友人と知床や函館、利尻島など、北海道内の旅行を楽しんでいます。

Recruit

採用情報